“家里還(huan)有什么(me)困難嗎(ma)？要保重身(shen)體(ti)！”3月6日，華勁集團副總裁特意登門慰問公司已故員工李(li)家壽(shou)的家人，并(bing)送上“特別(bie)貢獻獎(jiang)”獎(jiang)牌及21.2萬(wan)元獎(jiang)勵金(jin)。“謝(xie)謝(xie)公司！”李家壽的妻子(zi)韋女(nv)士哽咽著(zhu)說(shuo)。
李(li)家壽是(shi)誰(shui)？他為什么能夠獲得華勁的“特別貢獻獎”？這(zhe)一切要從(cong)28年多(duo)前開始講起。
李家壽是廣西(xi)南寧人，1994年6月入職華勁，從(cong)車間維修(xiu)工(gong)干起，先后在(zai)華(hua)勁集團的(de)南寧紙業(ye)分公司、贛州紙業(ye)公司，擔任(ren)班組長、主任(ren)、設備部經(jing)理、高(gao)級顧問(wen)等職(zhi)務。無論身處何職(zhi)，李家壽(shou)總是竭誠盡(jin)節、任(ren)勞(lao)任(ren)怨、拼搏奉(feng)獻，為公司的(de)發展壯大傾盡(jin)所能，曾獲(huo)得(de)過(guo)“贛州市勞動模范”等多個榮譽稱號，是華勁員(yuan)工的杰出代表。
李家壽熱愛工(gong)作，兢兢業(ye)業(ye)，鞠躬盡(jin)瘁。有一(yi)次(ci)，剛做完腿(tui)部手術三天，他(ta)本應在家好好休(xiu)息，卻放心不(bu)下(xia)工(gong)作，拖著尚未痊愈(yu)的腿(tui)，堅決返回(hui)到崗位上。他(ta)高度認同華勁的管理(li)理(li)念和文(wen)化，恪(ke)守(shou)公司“停機就是(shi)(shi)命令”的優良傳統，一旦有設備搶修任務(wu)，總是(shi)(shi)沖(chong)鋒(feng)在前，不解決問題決不罷休。他以公(gong)司為家(jia)，因為工作(zuo)需要調到贛州(zhou)華(hua)勁紙業公(gong)司16 年，雖(sui)然身處異地思念(nian)親人，但是(shi)(shi)卻全身心地投入到工作(zuo)中，每年回家(jia)的次數(shu)(shu)屈指(zhi)可數(shu)(shu);即使(shi)是(shi)(shi)節假(jia)日，他也常常堅守在生產一線，保持著(zhu)旺(wang)盛的工作(zuo)激(ji)情和不知疲倦的工作(zuo)狀態。
李家壽總(zong)是(shi)將公司利(li)益擺在首位，想方(fang)設法(fa)節(jie)能降耗、修舊利(li)廢，為節(jie)約(yue)生產(chan)成本(ben)、提(ti)高公司效(xiao)益盡心竭(jie)力(li);2022 年4月，公司(si)曾通報嘉(jia)獎他在鍋爐燃(ran)料燃(ran)燒試驗中，千(qian)方百計利用舊設備(bei)解決(jue)生產(chan)難題(ti)，積極維護企業利益的先進(jin)事跡。在日(ri)(ri)復一日(ri)(ri)的奮斗中。李家壽成為了公司(si)設備(bei)維護、技改等(deng)日(ri)(ri)常疑難問題(ti)處(chu)理的專家,獲得了領導和同事們的認可和贊(zan)賞。
然(ran)而天有不測風云，2022 年12月31日，李家壽(shou)在與(yu)朋友(you)聚(ju)會時突發(fa)意外(wai)去世，他的家庭也就此(ci)失去了頂(ding)梁柱。考慮到李家壽(shou)在職期(qi)間“愛崗敬業、盡忠職守、貢獻突出”,符合華(hua)勁設立“特別貢(gong)獻(xian)獎”的(de)初衷和條(tiao)件，經公司(si)研究，決定追授李家壽“特別貢(gong)獻(xian)獎”，由其(qi)妻子承領 21.2萬(wan)元獎勵(li)金。于是，才有了本文開頭的一幕(mu)。
李家(jia)壽獲得(de)“特(te)別貢獻(xian)獎”的消息(xi)傳開(kai)后，引起了公(gong)司員工(gong)們的熱議。有人(ren)說：“李家(jia)壽(shou)作為一名老員工，忠(zhong)于企(qi)業，不懈奮斗，在平凡(fan)的崗位(wei)上做出了不平凡(fan)的貢(gong)獻(xian)，讓人欽(qin)佩(pei)！”還有人說：“李家(jia)壽(shou)是華勁(jing)奮斗者形象的濃縮(suo)，是忠誠履職(zhi)、甘于奉獻的(de)典范，我們應(ying)該將他的(de)敬業精(jing)神傳遞開來、延續下去。”
